
Kétévente indul a Gebrüder Weiss egyéves gyakornoki programja fiatal, tehetséges munkatársak számára.
A RÉSZTVEVŐK – kinek szól a program?
Olyan gyakorlatiasan gondolkodó és tanulni vágyó személyiségeket keresünk, akik kiemelkedő szervezőkészséggel és kommunikációs képességgel rendelkeznek. Ha ezenkívül szívesen bánsz az emberekkel, jó érzéked van a komplex összefüggésekhez és gondolkodásodban a megoldásokra összpontosítasz - érdemes pályáznod!
A PROGRAM – mit takar az Orange Future?
Az ORANGE FUTURE egy egyéves gyakornoki- és tehetségösztönző program, ami két különböző célcsoportra fókuszál: frissen végzett diplomásokra és vállalatunk fiatal tehetséges munkatársaira.
Az ORANGE FUTURE a learning on the job/ a munkából tanulni/ és a kísérő elméleti képzés kombinációját jelenti. Egy előre meghatározott munkaköri rotáció alapján a gyakorlatban ismerik meg a különböző szállítmányozási- és logisztikai területeket (közúti forgalom, légi/tengeri-, expressz- szolgáltatások, raktárlogisztika, értékesítés stb.) és bepillantást nyernek az adminisztratív szervezeti egységek működésébe is. Ezzel párhuzamosan ausztriai képzéseken vesznek részt a vállalat más kirendeltségeiből érkező kollégáikkal együtt, ahol szakmai és személyiségfejlesztő tréningeken nyerhetnek újabb ismereteket.
AZ ELVÁRÁSOK – Mivel kell rendelkeznem a sikeres pályázathoz?
Sikeresen zártad gazdasági főiskolai- vagy egyetemi tanulmányaidat, ahol szállítmányozási ill. logisztikai tárgyakkal is foglalkoztál. Feltétel a tárgyalóképes angol nyelvtudás, valamint a felhasználói szintű IT-ismeret (MS Office, esetleg SAP). További nyelvek ismerete előnyt jelent.
A PERSPEKTÍVÁK – mi vár Rád a program után?
Az intenzív képzési idő után a foglalkoztatási lehetőségek széles választéka áll nyitva. A mentorral egyeztetve eldöntheted, hogy melyik a számodra optimális munkakör a szervezetben.
A GYAKORLAT – közvetlenül a fő üzleti területeken
A munkahelyi rotáció során végigjárod a vállalaton belül a legfontosabb állomásokat. Megismered az európai közúti forgalmakat, a légi és tengeri szállítmányozás és logisztika folyamatait, az értékesítési és a marketing-tevékenységet, valamint operatív folyamatokat (disztribúció, raktározás, átrakó-raktár stb). Ezenkívül bepillantást nyerhetsz adminisztratív szervezeti egységekbe is (pl. IT, könyvelés, kontrolling, számlázás).
AZ ELMÉLETI KÉPZÉS
A mintegy 30 oktatási nap 70%-a a szaktudásra, 30%- a a személyiségfejlesztésre és a szociális kompetenciák fejlesztésére fókuszál. A képzéseket a Gebrüder Weiss specialistái, valamint külső trénerek vezetik.
A szakmai témák: szolgáltatások a Weiss-országokban, spedíció, kontrolling és számvitel, EU-vámolás & Incoterms, bevezetés a logisztikába, prezentáció és retorika, marketing & értékesítés, vállalati kultúra - ORANGE way, konfliktuskezelés és csapatmunka, tárgyalástechnika, tanuló szervezet, prezentációs képzés angol nyelven.
Várjuk kérdéseit az ORANGE FUTURE programmal kapcsolatban.
orange.future@gw-world.com
vagy telefonon a +36.24.506.706 szám alatt
Migléczi Krisztina